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低齡留學(xué)就業(yè)尷尬 “新海歸”易成“海待”

萬(wàn)保人力資源   2014-03-20   瀏覽量:865

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當對家庭依賴(lài)漸重的“85后”、“90后”在外學(xué)業(yè)結束后,他們的出路會(huì )是怎樣?一旦選擇回國,在洶涌的就業(yè)競賽中,年輕的“海歸”能否仍如多數“前輩們”游刃有余?   數萬(wàn)中學(xué)生出國上高中   小林是廣東實(shí)驗中學(xué)高二學(xué)生,他從開(kāi)始就決定要盡早參加SAT(Scholastic Assessment Test,美國高校錄取中的一個(gè)標準化測試)。小林已經(jīng)請了外籍家教,希望在教育展本月底來(lái)到“廣州站”時(shí),能當面給心儀的美國高中遞交PS(個(gè)人陳述)材料,爭取印象加分。   他從教育展北京站發(fā)現,與往屆相比,今年的教育展上高校明顯減少,而高中階段的學(xué)校卻“激增”,與此同時(shí),不少?lài)覍M飧咧猩恼惺找卜艑捔碎T(mén)檻。   “很動(dòng)心?!毙×终f(shuō),“如果先就讀歐美的高中,那么對申請他們的高校來(lái)說(shuō),比在國內完成高中學(xué)習再申請更為有利”。   事實(shí)上,率先在北京亮相的2014年中國國際教育展確實(shí)對那些一心與“高?!绷憔嚯x接觸的中國學(xué)生來(lái)說(shuō)有點(diǎn)“打擊”。記者發(fā)現,美國排名前50名的高?;緵](méi)有參展,而英國高校中除了少數如伯明翰大學(xué)、諾丁漢大學(xué)等“羅素大學(xué)集團”成員外,未見(jiàn)其他知名高校身影。   相比之下,高中階段教育機構就顯得特別“熱鬧”。一些英國、美國私立高中,預科聯(lián)盟、語(yǔ)言培訓機構咨詢(xún)臺前人山人海,有的家長(cháng)還帶著(zhù)小學(xué)生來(lái)“咨詢(xún)”。記者從澳大利亞參展團了解到,2014年來(lái)參加教育展的澳大利亞學(xué)校有30多所,其中半數為高中。   據介紹,近兩年中學(xué)生前往澳大利亞駐華使領(lǐng)館或相關(guān)教育機構咨詢(xún)留學(xué)(微博)的人數越來(lái)越多,同時(shí),去年到澳洲讀中學(xué)的中國學(xué)生數量超過(guò)3000人,比上一年增長(cháng)了10%。面對低齡留學(xué)需求,澳大利亞迅速調整了留學(xué)政策。預計最快本月底,就有一項針對“小留學(xué)生”的新政策將出臺。   “2014年開(kāi)始,澳大利亞將放開(kāi)初中留學(xué)限制,為更多想早點(diǎn)出國的孩子打開(kāi)通道?!瘪R克漢姆國際教育集團有關(guān)負責人評估,如果進(jìn)展順利的話(huà),澳大利亞2014年秋季將會(huì )迎來(lái)首批中國初中留學(xué)生。配合留學(xué)低齡化趨勢,一些語(yǔ)言學(xué)校也針對中學(xué)生推出“游學(xué)”項目,比如學(xué)生可以利用假期在美國或澳洲學(xué)習三周至四周。   馬克漢姆國際教育集團總裁文雪所經(jīng)營(yíng)的這個(gè)教育集團創(chuàng )辦了10余年,歷經(jīng)過(guò)各種變化?!爱敃r(shí)到美國留學(xué)的簽證獲批率只有10%,直到2006年才慢慢放開(kāi),低齡化的跡象開(kāi)始‘抬頭’?!睋浣榻B,馬克漢姆國際教育集團最近幾年平均每年成功輸送六七百名孩子到美、加留學(xué),其中20%為高中階段學(xué)生,60%為本科生,20%為研究生。   這樣一個(gè)增速也佐證了上周中國教育在線(xiàn)發(fā)布的《2014年出國留學(xué)趨勢報告》數據。根據該報告,以最大生源輸入國的美國為例,2005年至2006年,僅有65名中國中學(xué)生前往美國私立高中念書(shū);而2012年至2013學(xué)年,美國私立高中已有23795名中國學(xué)生,“7年時(shí)間,這個(gè)數字劇增366倍”。 “新海歸”找工難易成“海待”   21歲的小瑤在澳洲墨爾本大學(xué)主修會(huì )計金融本科專(zhuān)業(yè),原以為回國能很“吃香”的她,在今年春節“回國探路”時(shí)被就業(yè)市場(chǎng)的冷空氣“激靈”了一下。   “墨爾本大學(xué)是名校,但我發(fā)現很多企業(yè)都很看重國內的會(huì )計師資格證,而當我無(wú)法提供時(shí),幾乎連面試的機會(huì )都沒(méi)有?!睆母咧芯碗x開(kāi)廣州前往澳洲留學(xué)的小瑤,在投出10多份簡(jiǎn)歷后感到“極度灰暗”,她坦承,“如果一個(gè)月只有三四千元的報酬,我覺(jué)得太虧了?!?   據了解,墨爾本大學(xué)主修會(huì )計金融專(zhuān)業(yè),每年的學(xué)費約3.4萬(wàn)澳元,三年共10.2萬(wàn)澳元,再加生活費(平均下來(lái)一個(gè)月1500澳元),小瑤單是大學(xué)的求學(xué)花費就合計100多萬(wàn)元人民幣。   記者在美國、澳洲、英國等一些留學(xué)生群或社交網(wǎng)站討論區發(fā)現,不少目前處于畢業(yè)臨界點(diǎn)的“90后”、“85后”留學(xué)生對歸國就業(yè)前景并不如當年“70后”的樂(lè )觀(guān),但如果選擇留在海外就業(yè),卻又面臨激烈的競爭或門(mén)檻。   根據澳洲移民(微博)法,外籍留學(xué)生畢業(yè)后倘若在當地找到工作,也有資格申請綠卡?!霸谀珷柋?,擁有會(huì )計本科文憑但沒(méi)有澳籍身份的留學(xué)生多不勝數,任何一份不需要綠卡的工作都會(huì )招致留學(xué)生的瘋搶?zhuān)@得工作的可能性非常渺茫?!?   小吳高二開(kāi)始留學(xué)韓國,如今即將研究生畢業(yè),但他決定回國找工作?!盁o(wú)論讀什么專(zhuān)業(yè)在韓國都不好就業(yè),很多人留下來(lái)只能在餐飲業(yè)打工?!?   在英國留學(xué)的小曾告訴記者,她高中畢業(yè)后就去了英國艾克塞特大學(xué)讀工商管理,但目前已經(jīng)回到廣東當了一年的“海待”。在這一年中,她尋職銀行未果,后來(lái)甚至嘗試過(guò)到語(yǔ)言培訓中心做“教員”?!耙粋€(gè)月大約有五六千元”,小曾告訴記者,剛開(kāi)始時(shí)感覺(jué)收入有點(diǎn)低,畢竟比沒(méi)有收入好,所以也硬著(zhù)頭皮去教英文,后來(lái)發(fā)現這些語(yǔ)言培訓機構內真實(shí)的“海歸”很少,還得常出去“談業(yè)務(wù)”,她覺(jué)得自己留學(xué)的東西都“白學(xué)了”,在做了四個(gè)月后就辭職,由此成了“海待”。   據了解,與“前輩們”多選擇學(xué)成留在當地就業(yè)相比,近幾年海外求學(xué)畢業(yè)的留學(xué)生由于全球多地經(jīng)濟不景氣,他們留下就業(yè)的競爭越來(lái)越激烈;而中國經(jīng)濟發(fā)展穩定,使得越來(lái)越多新畢業(yè)生,特別是許多自高中階段就在外求學(xué)的他們對回歸家庭有了強烈的愿望。   這些新畢業(yè)的留學(xué)生正面臨“國外難留下、國內競爭大”的尷尬處境,而且這個(gè)狀況還會(huì )持續發(fā)酵。   “預計未來(lái)5年內,中國將迎來(lái)回國人數比出國人數多的歷史拐點(diǎn)?!庇芍袊c全球化研究中心、社科學(xué)文獻出版社以及智聯(lián)招聘聯(lián)合編輯出版的《中國海歸發(fā)展報告(2013)》國際人才藍皮書(shū)指出,“90.9%的留學(xué)生因為不想遠離父母而回國?!?   南方人才市場(chǎng)有關(guān)工作人員也表示,如今的“海歸”并不如以往“吃香”,薪酬方面已經(jīng)沒(méi)有了以往的光環(huán)。  企業(yè)排斥“混文憑”海歸   在新一輪國際教育展中,記者發(fā)現許多家長(cháng)仍然想方設法地送孩子出國念高中。   不少家長(cháng)、學(xué)生坦承,選擇在中學(xué)階段出國留學(xué)更多是為了“逃避高考(微博)”,或者,換句話(huà)說(shuō)“希望同樣的付出能得到更優(yōu)質(zhì)的教育”。   一位周姓家長(cháng)說(shuō),如果孩子高中就到澳洲或者美國留學(xué),說(shuō)不定讀的就是名校,“我同事的孩子就是一個(gè)生動(dòng)例子,他在國內中學(xué)只能排200來(lái)名,但到了澳洲后,考入了悉尼大學(xué)?!?   記者在采訪(fǎng)中發(fā)現,對國外教育體制抱有高預期的家長(cháng)不在少數,他們希望高投入得到高回報。然而在“回潮”中,當這樣的預期未能達到時(shí),就產(chǎn)生了“高不成低不就”的工作落差,使新一代、剛畢業(yè)的留學(xué)生回國找工之路大部分都走得比較坎坷。   “留學(xué)英國又怎樣?現在回到國內也只是馬馬虎虎?!闭f(shuō)起孩子留學(xué),初二時(shí)把兒子送往英國的梁先生后悔不已。他告訴記者,兒子“從初二出國到上完高中,光學(xué)費就花了150萬(wàn)元人民幣,讀完大學(xué)算下來(lái)一共花了200多萬(wàn)元。最失敗的是,兒子的前途并沒(méi)有預期的好?!?   這并非個(gè)案。   隨著(zhù)留學(xué)生不斷增多,留學(xué)人員回國熱潮不斷高漲,用工市場(chǎng)對頂著(zhù)“海歸”光環(huán)的簡(jiǎn)歷也越來(lái)越“挑剔”。   “從國外留學(xué)回來(lái)的人,他們的語(yǔ)言能力可能會(huì )強一些,看問(wèn)題的角度可能會(huì )與國內的學(xué)生不一樣?!蹦呈澜?00強企業(yè)(中國)有限公司的人力資源部負責人告訴記者,他們招聘“海歸”除了業(yè)務(wù)上的認可外,也會(huì )從團隊多元化建設進(jìn)行考慮。   而民企對“海歸”的態(tài)度也比以往更為謹慎?!澳壳盎爻钡亩鄶怠w’沒(méi)有工作經(jīng)驗?!睎|莞某民企在招聘審計師時(shí)就表明,從年輕“海歸”的簡(jiǎn)歷中可以發(fā)現,有一些是原本家庭條件比較好,到欠發(fā)達國家混個(gè)學(xué)歷,他們往往吃不了苦;而在歐美發(fā)達國家留學(xué)歸來(lái)的人,由于沒(méi)有工作經(jīng)歷,而且前期付出巨大,所以不少人眼高手低,不踏實(shí)。不少企業(yè)更青睞在國內高校系統訓練后及一些有國內資格認證的“土鱉”。   不少業(yè)內人士也指出,在低齡化留學(xué)的趨勢中,家長(cháng)必須看到基礎教育階段,國內外教育體制與方法差別很大,去國外讀中學(xué)有一定風(fēng)險。對于未成年的中學(xué)生來(lái)說(shuō),除了要面對獨立生活的挑戰,其價(jià)值觀(guān)、世界觀(guān)、道德觀(guān)的形成都會(huì )受到很大影響,選擇要更加慎重。   “但不少學(xué)生沒(méi)有想法,更談不上慎重,基本都是父母在操作?!蔽难┙ㄗh家長(cháng),要根據孩子的實(shí)際情況來(lái)判斷是否在基礎教育階段就把孩子送到國外學(xué)習生活?!懊つ扛L(fēng)只會(huì )拔苗助長(cháng),對孩子的成長(cháng)和發(fā)展反而不利?!?/div>
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